Wie waren die ersten 365 Tage bei ERGO?

Heute starten die neuen Ausbildungsgänge bei ERGO. Vor einem Jahr verrieten Xenia Ivanov (26) und Yana Galanzovska (23): „Wir sind gespannt, auf das was kommt.“ Hier ist ihre Bilanz nach 365 Tagen ERGO.

Ein Jahr ERGO – Yana Galanzovska ist immer noch Feuer und Flamme. Für ihr duales Studium und für ITERGO als Arbeitgeber. Die ITERGO ist ein zentralen IT-Dienstleiter der ERGO Group. Wer mit Yana Galanzovska spricht, spürt: Job, Umfeld, alles passt. Und das sagt die gebürtige Ukrainerin auch offen heraus: „Hier anzufangen, war die bisher beste Entscheidung meines Lebens.“

Dazu brauchte sie einen kleinen Umweg: Zunächst hatte sie eine Ausbildung als Krankenpflegerin begonnen, dann aber rasch gespürt: Das ist nichts für mich. Zahlen und IT, das ist ihre Welt. Deshalb macht ihr das duale Studium bei ITERGO und an der Fachhochschule in Mettmann so viel Freude. Eine herausfordernde Kombination aus wissenschaftlicher Theorie und Praxis, Tag für Tag.

Dort, auf dem Campus auf der anderen Rheinseite, lernt sie Programmiersprachen, büffelt Wirtschaftsinformatik, lernt Statistik und erfährt, wie man Ergebnisse informativ und spannend präsentiert. Bei ITERGO kann sie das Gelernte gleich in der Praxis anwenden, arbeitet sehr operativ in den verschiedenen Geschäftsbereichen mit. Zurzeit im Bereich Infrastruktur, wo sie unter anderem neue Kolleginnen und Kollegen IT-technisch anmeldet. Also auch die neuen Azubis, die in diesen Tagen und Wochen an den ERGO Standorten ins Berufsleben starten. 

Kaufmännische Theorie und Praxis bei ERGO

Jeder Tag bei ERGO ist abwechslungsreich, bringt viel Neues. So sieht es auch Xenia Ivanov. Sie büffelt an der Berufsschule in Düsseldorf im Blockunterricht seit einem Jahr kaufmännische Theorie, bei ERGO lernt die 26-jährige Rheinländerin das Versicherungsgeschäft in der täglichen Praxis kennen.

Nun hat sie die Gelegenheit, im Bereich Großschaden zum Beispiel die Arbeit der Regulierer mitzuerleben. Und ist sehr neugierig: „Klar freue ich mich darauf.“

Teamwork statt Konkurrenz

Wie ist das Teamwork der Azubis und Azudenten untereinander? „Bestens!“, sagen die beiden. Statt Konkurrenz hilft jeder jedem. Xenia Ivanov: „Wir verstehen uns alle super.“

Das gilt auch für die Vorbereitung der Präsentationen für die Einführungstage der ERGO und ITERGO Azubis, die jetzt starten. Logisch, dass auch Xenia Ivanov und Yana Galanzovska dort präsentieren werden, über ihre Erfahrungen berichten, den „Neuen“ das Unternehmen ERGO ein Stück weit näherbringen und augenzwinkernd den einen oder anderen Tipp verraten. Denn nach 365 Tagen sind die beiden jungen Kolleginnen ja fast schon so etwas wie alte Hasen - in Sachen Ausbildung bei ERGO.

Los geht´s in die Ausbildungen und die dualen Studiengänge bei ERGO:

An den Standorten Hamburg, Berlin und Düsseldorf ist der Ausbildungsstart am 1. August, Köln folgt am 15. August, München und Nürnberg am 1. September. Die Außendienst-Azubis starten unterschiedlich zwischen dem 1. August und 1. September.

Von Leonie Cremer